Le taux d’incapacité de longue durée explose en Belgique cette année
Les chiffres de deux mille vingt-quatre révèlent une hausse inquiétante de l’absentéisme, surtout dans les secteurs des services et des soins de santé
Cette année, on observe en Belgique un record d’incapacité de longue durée. D’après une enquête toute récente, un travailleur sur douze a été absent pour cause de maladie en 2024, ce qui ne passe franchement pas inaperçu. Quand on compare avec l’année passée, l’absentéisme général fait un bon de 4,08 %, et certains secteurs encaissent tout particulièrement, comme les services avec une envolée impressionnante de 11,10 % des travailleurs absents plus d’un an.
Du côté des salariés, c’est encore plus criant : la hausse atteint 6,15 %, ce qui donne de quoi s’inquiéter pour les employeurs et le système de sécurité sociale. Dans les soins de santé aussi, la tendance est confirmée avec maintenant 4,56 % de personnel en incapacité prolongée. C’est le reflet d’une pression toujours plus forte, surtout depuis la pandémie, qui a mis à rude épreuve bon nombre de travailleurs.
Les spécialistes belges ne mâchent pas leurs mots : ils pointent du doigt l’alourdissement de la charge de travail et une dégradation des conditions dans beaucoup d’entreprises. Cette situation fait monter le stress et provoque de plus en plus d’épuisement. Dans ce contexte, il devient urgent de repenser l’organisation du travail et d’alléger la pression sur les équipes afin de freiner cette spirale de l’absentéisme de longue durée.
